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教育訓練の指定講座を受講すると
かかった費用全体の２０％～４０％の支給を受けられます。
目次
教育訓練給付の支給対象者
１．在職中の方
指定講座の受講を開始した時点で在職中の方のうち、
雇用保険の一般被保険者である期間が
５年以上もしくは３年以上５年未満の方。
一度退職された方でも、再就職するまでの空白期間が
１年以内の場合は、過去に一般被保険者であった
期間も合計されます。
２．退職された方
指定講座の受講を開始した日において、
すでに退職されている方のうち、
一般被保険者資格を喪失した日（離職日の翌日）から、
受講開始日までが１年以内であり、
かつ過去に一般被保険者であった期間が
合計して５年以上もしくは３年以上５年未満の方。
過去に教育訓練給付金を受給したことがある場合
その受給時の受講開始日より前の
被保険者であった期間は通算されません。
したがって、一度受給すると
一定期間は利用する事ができません。
支給額
支給額は、支給要件期間に応じて以下のようになります。
１．５年以上
教育訓練経費の40%に相当する額となります。
その額が20万円を超える場合は20万円で、
８千円を超えない場合は支給されません。
２．３年以上５年未満
教育訓練経費の20%に相当する額となります。
その額が10万円を超える場合は10万円とし、
８千円を超えない場合は支給されません。
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申請の流れ
１．講座申込み
指定講座であることを確認してお申込み下さい。
お近くのハローワークで支給要件の照会を
することができるので念のため確認しておきましょう。
２．受講
予備校・講座等を受講すると
「教育訓練給付金支給申請書」が配布されます。
３．支給申請
以下の書類をご自身の住所を
管轄するハローワークへ提示します。
教育訓練給付金申請書
本人・住所確認書類（住民票の写し、運転免許証、印鑑証明など）
雇用保険被保険者証
預金通帳
４．給付金支給
ハローワークより、
指定口座へ給付金が振り込まれます。
